紅塔滇西水泥公司全力配合 確保應(yīng)急演習(xí)圓滿完成
5月16日，國務(wù)院抗震救災(zāi)指揮部辦公室、應(yīng)急管理部、云南省人民政府聯(lián)合在云南省麗江市、大理州、昭通市等地開展了“應(yīng)急使命·2023”高山峽谷地區(qū)地震災(zāi)害空地一體化聯(lián)合救援實戰(zhàn)演習(xí)，演習(xí)取得圓滿成功。大理州企業(yè)家協(xié)會理事單位——云南紅塔滇西水泥股份有限公司青山老礦區(qū)確定為大理州分演習(xí)場“中緬油氣管道泄漏處置科目”演習(xí)用地，該公司積極支持配合屬地政府圓滿完成演練科目實景搭建、實戰(zhàn)訓(xùn)練、實戰(zhàn)演習(xí)等工作。在收到確定滇西水泥公司老礦山被選為應(yīng)急演習(xí)場地的函件后，公司高度重視，第一時間召開專題會議，要求公司各部門積極
2023-06-02
下關(guān)沱茶（集團）公司開展以茶會友品茶欣賞音樂活動
品味尊貴，演繹浪漫，茶，未品，心，已醉。藍標(biāo)銷法沱，沁人心脾的中國普洱茶與浪漫法國的絕配，是理想中的浪漫交織，是直擊心靈的茶香韻味。喝普洱底蘊，品浪漫人生，藍標(biāo)銷法沱，茶香近，心已遠！5月12日，中國茶葉流通協(xié)會普洱茶專業(yè)委員會委員、全球普洱茶十大杰出人物、大理州企業(yè)家協(xié)會會員單位——下關(guān)沱茶集團公司原董事長羅乃炘先生，云南省下關(guān)茶廠對外貿(mào)易有限公司總經(jīng)理湯一平先生，國家級高級評茶師、業(yè)內(nèi)資深茶人昌金強先生，下關(guān)沱茶集團公司副總經(jīng)理李小波先生等嘉賓在下關(guān)沱茶集團公司昆明運營中心與茶友齊聚，共品藍標(biāo)銷法沱的
2023-06-01
大理恒華商貿(mào)開展青春心向黨、奮進新征程“五四”紀(jì)念活動
為深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想，紀(jì)念五四運動104周年，進一步激勵和引領(lǐng)廣大職工大力弘揚“愛國、進步、民主、科學(xué)”五四精神，爭做有理想、敢擔(dān)當(dāng)、能吃苦、肯奮斗的新時代奮進者，為公司加快建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻熱情、智慧和力量。“五四”青年節(jié)到來之際，大理州企業(yè)家協(xié)會副會長單位——大理恒華商貿(mào)有限責(zé)任公司工會開展“青春心向黨 奮進新征程”五四青年節(jié)系列活動。5月4日下午，大理恒華商貿(mào)有限責(zé)任公司全體員工在工會組織下前往大理海上國際影城觀看電影《萬里歸途》?！度f里歸途》講述了努
2023-06-01
大理州婦聯(lián)到大栗樹茶廠開展工作調(diào)研
5月9日，州婦聯(lián)三級調(diào)研員蔣新一行到大理州企業(yè)家協(xié)會副會長單位——云龍縣大栗樹茶廠調(diào)研，并對基層婦聯(lián)組織規(guī)范化建設(shè)工作進行考核。“收入怎么樣？”，“連續(xù)來這里務(wù)工多少年了？”，“知不知道茶廠成立了婦女聯(lián)合會？”，在大栗樹高海拔茶園采摘現(xiàn)場，檢查考核組與茶廠采摘女職工進行了深入的交流與了解。聽取企業(yè)相關(guān)人員介紹生產(chǎn)經(jīng)營情況，了解企業(yè)詳情。檢查考核組一行聽取了相關(guān)人員對企業(yè)情況和“兩新”組織中婦聯(lián)組織建設(shè)情況的匯報，同時希望企業(yè)相關(guān)人員再接再厲，充分發(fā)揮“兩新”組織作用，做好引領(lǐng)，帶動周邊婦女群眾共同發(fā)展致富
2023-05-31
惠豐地產(chǎn)把社會責(zé)任鑄入每一個項目
作為云南大理的本土企業(yè)，大理州企業(yè)家協(xié)會常務(wù)副會長單位——大理惠豐地產(chǎn)集團公司堅持以良好的信譽贏得市場信賴，堅持以高度的社會責(zé)任感落實社會責(zé)任。大理惠豐房地產(chǎn)注冊于2012年6月，隸屬于云南惠豐集團。云南惠豐集團始創(chuàng)于2001年，是云南省非公百強企業(yè)。經(jīng)過20多年的發(fā)展，大理惠豐集團已成為集工程建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)服務(wù)、礦業(yè)、農(nóng)業(yè)、教育業(yè)、金融等一身的多元的企業(yè)集團。一直以來，集團始終堅持“引領(lǐng)居住新文化、構(gòu)建和諧新生活”的發(fā)展理念，以“誠信、敬業(yè)、創(chuàng)新”為企業(yè)價值觀、以“踏踏實實做人、踏踏實實做事、踏
2023-05-31
